這種拓展訓(xùn)練計劃需要在團隊遇到一定挑戰(zhàn)時進行。由于是風(fēng)險共擔(dān),體驗式學(xué)習(xí)的風(fēng)險在學(xué)生認知發(fā)展本身可以是低的,但當(dāng)監(jiān)測到個人活動時,積累的風(fēng)險會很難進行活動,容易出現(xiàn)不可控的因素,因此,課堂活動量相對較小,需要加強安全教育和安全風(fēng)險意識。
高風(fēng)險素質(zhì)發(fā)展培訓(xùn)的內(nèi)容是什么培養(yǎng)團隊精神和團隊精神。提高團隊工作效率,營造和諧環(huán)境。好人的蹄子。培養(yǎng)團隊相互學(xué)習(xí)、相互幫助的能力。強調(diào)信任在團隊中的作用。及時肯定和理解團隊的健康發(fā)展。
為了避免一些學(xué)生來自團隊外的活動,團隊成員無法實現(xiàn)雙贏。因為團隊可以挑戰(zhàn)成功的能力,所以必須關(guān)注個人的冒險行為。對活動細節(jié)和規(guī)則的解釋和理解需要與活動的基礎(chǔ)同步。活動層次的分析和建立認知的運用屬于學(xué)校素質(zhì)發(fā)展訓(xùn)練的全過程,由于文化活動的不同,拓展訓(xùn)練學(xué)校的項目分析和合理分配教學(xué)時間,正確設(shè)置不同層次的項目內(nèi)容,有利于學(xué)生素質(zhì)教育的全面發(fā)展。
擴大培訓(xùn)人員安排課程要求的差異,針對不同特點的因素采取控制措施,如發(fā)展中的團體規(guī)則執(zhí)行活動,可以使學(xué)生產(chǎn)生不同的結(jié)果,在挑戰(zhàn)任務(wù)時,可能會產(chǎn)生不一致,這就要求我們及時了解個人或團隊的挑戰(zhàn)能力,及時合理地改變活動和分布,至少減少安全風(fēng)險。這也有利于實現(xiàn)發(fā)展的最終目標(biāo)。